职场新人入职季_九个经典面试问答助你顺利入职—

自我
介绍

“请介绍一下自己？”

①简述基本信息；

②介绍与求职岗位相关的积极个性和专业技能；

③表达明确的求职意愿……[详情]

描述
优点

“请谈谈你的优点？”

①优点要具体，最好能用实例证明；

②多谈与应聘工作相关的优点；

③在实事求是的基础上适度夸张以强化你的优点……[详情]

描述
缺点

请谈谈你的缺点？

①说一些表面上的缺点，实际上却是优点的特征；

②缺点也要具体，能有实例证明；

③可以讲一个你明显的缺点，然后举出例子说明你是怎么克服这个缺点的……[详情]

职位
理解

“你怎么理解你应聘的职位？”

①面试前做足功课，全面了解你要应聘的职位；

②简述岗位职责；

③阐述你所拥有的相关学习背景和工作经历……[详情]

工作
开展

“如果我录用你，你将怎样开展工作？”

①如果对应聘的职位缺乏足够的了解，最好不要直接说出自己开展工作的具体办法；

②可以尝试采用迂回战术来回答；

③首先听取领导的指示和要求，接下来制定一份近期的工作计划并报领导批准，最后根据计划开展工作……[详情]

带来
价值

“你能为我们公司带来什么？”

①试着告诉他们你可以减低他们的费用，比如我已经有实习经历或接受过职业培训，可以立刻上岗工作；

②再次重复自己的优势，强调自己已经具备与岗位相关的技能；

③如果不能自信地说出自己的实力，就让他们看到你的努力……[详情]

人际
关系

“工作中难以和上司、同事相处，你该怎么办？”

①我会服从领导的指挥，配合同事的工作；

②从自身找原因，并努力改正；

③我会找机会和他们沟通，听听他们的意见……[详情]

关于
加班

“你对加班有什么看法？”

①如果工作需要，我会义不容辞的加班；

②同时我也会提高效率，减少不必要的加班；

③如果有不可抗力导致不能加班，我会把工作交接好……[详情]

薪资
期待

“你对薪资的期待是多少？”

①我对工资没有硬性要求，我相信贵公司会给我合理的薪资；

②我注重的是贵公司的工作机会，只要条件公平，我不会计较太多；

③我认为薪资是对自我价值的体现，我也会努力工作，对得起我的薪资……[详情]