企业为员工报考成人高考的原因，学历提升的作用-中国教育在线

随着成人教育的不断发展，现如今越来越多的人报考成人高考考试，就连一些企业也会为员工报考，那么企业为员工报考成人高考的原因是什么？学历提升的作用有哪些？

一、公司鼓励员工成人高考的原因

学历的高低是社会选拨人才的一个重要依据，历来为国家所重视。企业的竞争归根结底就是企业人才的竞争。如今，学历已经成为单位及工作中的身份证和通行证

1、个人学历提升是公司持续发展的力量源泉，它能保证公司在日益激烈的人才争夺继续发展，而且还可以使成员养成学习的习惯，从而改善公司文化，增强公司综合人员素质。

2、使得员工的知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观得到改善和提高，从而发挥出最大的潜力提高个人和的公司业绩，推动公司和个人的不断进步，实现公司和个人的双重发展。

3、协助公司稳定骨千成员，使骨千成员有继续深造的平台。使员工在工作之余可以开展学习，使公司成为学习、工作两位一体的平台，使员工有归属感

二、成人学历提升的作用

1、获得更多的就业机会

现在很多中大型的企业，对学历都是有要求的，很多都是要求学历是本科及本科以上学历，如果是专科，连应聘的机会都没有，所以成人高考专升本，提升了自己的学历，相应的也就增加了自己的就业机会。

2、利于升职加薪

每年参加成考的人士非常多，但绝大多数都是在职人员。他们提升学历的原因无非是为了自己能有更大的上升空间及发展机会。对于有一定工作经验的岗位人员而言，成考专升本一方面是增强了自己的学历及文化水平，另一方面也是为了给自己的工作晋升有个更好的发展空间，毕竟现在像管理层等岗位大都要求考生具备本科或本科以上学历。

3、利于职称评定

有些岗位评定高级职称时专科以下基本上没有机会，而许多的单位的主管领导几乎都是由高级职称的人担任的，没有高级职称会丧失许多当主管领导的机会，而没有本科，又会加大评高级职称的难度。

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企业为员工报考成人高考的原因，学历提升的作用

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