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　　日前，省政协副主席汤炳权带领省学前教育调研组赴中山市实地考察，督办学前教育重点提案，发现“物美价廉”的幼儿园依旧相对稀缺，教师队伍人才流失较多，入园难、入园贵现象仍普遍存在。

　　中山：定额补助明后年扩展到中小班

　　中山市副市长唐颖表示，中山市政府从今年开始给在读的本市户籍幼儿生提供定额补助，每人每年500元，先对在读幼儿园大班的户籍生进行补助，明后年扩展到中小班。同时市政府建立了全市幼师继续教育管理平台，为幼师办理智能学习卡，初步实现幼师网上自主选课、学分登记、考勤等。

　　但唐颖亦表示中山的学前教育仍存在一些问题，首先是普惠性优质幼儿园的比例仍然偏低，目前全市450所幼儿园中，市规范以上的优质幼儿园96所，仅占21%。

　　其次是幼师待遇相对偏低(中山市幼师最低工资标准为：非等级幼儿园不低于1700元，市规范幼儿园不低于1900元，市一级幼儿园不低于2100元)，还没有建立起正常的工资晋升机制，并且公办幼儿园也未必所有教师都有编制，一定程度上影响了教师的积极性。

　　未来发展：政府主导、社会参与、公民办并济

　　针对上述问题，唐颖建议省政府尽快出台公办幼儿园的机构编制标准，建立正常的工资晋升机制，稳定发展公办幼儿园的教师队伍。同时向民办幼儿园提供优惠政策，如减免租金等，并妥善处理好大力发展公办幼儿园和扶持民办幼儿园的关系。

　　对此汤炳权也表示赞同。在谈及学前教育的未来发展上，他认为应当政府主导、社会参与、公民办并济，不管是哪个国家，想要把教育发展好仅靠政府是不行的。同时他认为要处理好发展公办民办幼儿园的轻重关系，“公办幼儿园的安全感和民办幼儿园的灵活性要有机结合，多渠道、多层次、多元化办学”。