10月27日，六盘水师范学院在博学楼知行讲堂（117教室）召开2022年就业工作会议。党委书记周斯弼，校长何林，党委委员、副校长费虹出席，会议由费虹主持。

　　周斯弼宣读六盘水师范学院2022年毕业生就业工作先进个人表彰文件，为王晶宇、黄亚成等16名受到表彰的教职工颁奖。

　　物理与电气工程学院党委书记谢春、生物科学与技术学院学生科科长陈艳艳、矿业与机械工程学院辅导员蒋涛涛分别就各自学院2022年毕业生就业情况进行发言。

　　招生就业处处长赵芳传达教育部办公厅关于《普通高等学校毕业生就业统计工作违规处理办法（试行）》的文件精神。党委学生工作部部长张贵州作2022年征兵工作总结及2023年征兵工作部署。

　　费虹从“勇担责任明目标，圆满完成2022就业工作任务”“措施细化强推进，落地落实落细就业工作”“综合研判强分析，准确把握当前毕业生就业形势”“趁势而上再聚力，促进2023届毕业生充分就业”等四个方面对2022年就业工作进行了总结，对2023届毕业生就业工作进行安排。

　　何林在总结讲话中指出，就业工作是学校的民生工程、民心工程，是学校获取优质生源、检验人才培养质量、提升服务社会能力、对外树立良好形象的重要方式。何林要求，全校上下要在思想认识上将就业工作当作“生命线工程”对待，推动全员参与，形成“全员参与、齐抓共管”的工作格局，充分发挥自身优势，挖掘可利用的资源，营造支持就业工作的氛围；要加强升学就业有序衔接，切实提高考研录取率。各二级学院要合理规划考研工作，强化学生对考研的认知，营造良好的学习氛围，树立榜样示范带头作用，及时跟进学生备考情况，做好考前服务与指导；要积极拓展就业市场，建立优质就业基地。各部门、二级学院要全方位提高毕业生的综合素质，多途径提升学生求职能力，促进学生全面发展，以适应人才市场需求、为职业发展奠定良好基础。各部门、各二级学院要注重平台搭建，与优质用人单位建立人才供需合作关系，并加强就业市场建设、市场维护；要培养学生就业能力，注重提升就业质量。

　　何林强调，全体教职工要进一步增强责任感、使命感、紧迫感，努力成为学生的知心人、毕业生的引路人、就业工作的热心人，以更大的决心、更大的力度、更实的措施做好六盘水师范学院毕业生就业工作。

　　教务处、学生处、校团委、双创学院等部门负责人，各二级学院党委书记、院长、学生科科长、系主任、辅导员，招生就业处全体成员