2月21日，“就在苏州 留在苏州——张家港市2023年中高端人才对接会（郑州站）”在郑州轻工业大学科学校区办公楼一楼就业服务大厅举办，张家港市人力资源和社会保障局组织市内21家重点名优单位参会，首场校地招聘活动迎来“开门红”。校领导黄荣杰、魏世忠、杨新宇、王延峰、张成、周立明深入人才对接会现场指导工作，相关部门负责同志陪同。

校领导一行走访活动现场

　　黄荣杰一行深入了解招聘企业的人才需求、职业发展路径等，积极推介郑轻毕业生，张家港市人力资源市场服务中心主任徐浩对城市概况、人才引进政策等进行详细介绍。黄荣杰指出张家港市产业布局与学校学科专业设置匹配度较高，政校企的三方合作有助于促进多方联动，加速推进毕业生就业岗位拓展，为学校高质量发展和服务地方社会经济赋能聚力。

毕业生踊跃参加人才对接活动

　　为满足毕业生跨校区求职需求，学校毕业生就业指导中心开通了“就业直通车”，专车接送学生参会。招聘会现场设置就业创业政策咨询台，配备口罩、洗手液等物资，指定专人维护秩序和环境。招聘单位包括世界500强1家、民营企业500强1家、上市公司8家，提供招聘职位146个，需求人数近千人，毕业生参会积极，招聘会现场气氛热烈，累计投递简历1339份，初步达成签约意向536人。

　　学校春季校园招聘活动自2月20日启动，线下招聘全面有序开展，实现了毕业生与用人单位之间畅聊畅选。截至目前已预约专场招聘活动60余场，涉及央企、国企14家。近几年，学校已与厦门、湖州、绍兴、台州、珠海等地人社部门达成就业合作协议。下一步，学校将进一步加强政校企合作，深化拓展校企、校友、校地、校园和“互联网+”五位一体的就业市场格局，结合访企拓岗促就业专项行动，强化与优质企业的深度融合，挖增量、求足量、提质量，千方百计拓展就业空间，倾力做好就业保障和服务。

（中国教育在线 来源：郑州轻工业大学）