2017年中国教育在线高招调查报告

分类考试录取成专科院校招生的主要渠道

2-1、分类考试录取占比超过50%

2016年6月28日，教育部召开新闻发布会时提出，分类考试录取在2015年首次超过高职招生总计划的一半，招生数达到170万人。

其实，早在2013年，教育部就明确指出，逐步使高职教育考试招生与普通本科考试分离，重点探索“知识+技能”的考试评价办法，为学生提供多样化入学形式。按照计划，到2017年，分类考试录取将成为高职招生的主要渠道。

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2009年，安徽省首次开始进行高职院校自主招生改革试点，芜湖职业技术学院成为首个试点校；2010年，试点校增加至3所；2011年增至8所，此后两年试点校数量不断增加。

从2014年起，安徽省开始实施高职院校升学考试改革试点，高职自主招生考试更名为高职分类考试招生，招生规模大幅扩大，2016年，分类考试中的“文化素质”测试收归为省统考。

从分类考试录取结果来看，安徽省2014年录取2万多考生，2015年录取人数增加至近4万考生，2016年共录取考生62357人，2017年高职分类考试招生计划更是超过10万人。

2-2、专科院校生源危机依旧严峻

分类考试招生是专科院校人才选拨方式的一种改变，是应对培养高素质技能型人才的需要，也在一定程度上缓解了专科院校的生源危机，但却无法从根本上解决生源问题。

以陕西省为例，2012年，陕西专科1.3万余个招生计划数没有完成，2013年，专科最后一次征集志愿数量高达14596个， 2014年，陕西专科最后一次征集志愿1.5万个，最终均未完成招生计划。

从公布的“2016年陕西省普通高等学校招生高职(专科)批次正式投档情况统计数据”中发现，参加招生的文史类院校有541所，其中多达150所院校在该省遭遇“零投档”；理工类584所院校中，“零投档”院校达106所。

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其中陕西服装工程学院在2016年文史类高招计划人数758人，实际投档81人，理工类实际招生人数748人，实际投档10人，投档比例不足2%；陕西电子科技职业学院理工类计划招生人数1860人，实际投档335人，投档比仅为18%。

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在生源大省河南，招生计划也多年未完成，2012年专科录取只完成了招生计划的75.4%；2013年也只完成了原定计划的75%，数万招生计划作废。到了2016年，招生情况亦不容乐观。在专科批次投档后，招生缺额超过2.5万，占原计划的12.72%。另外，在文科方面，175所院校遭遇"零投档"；在理科方面，183所院校遭遇"零投档"。

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江苏亦是如此，2014年高职征集计划人数为8062人，2015年为10902人，2016年为13227人，呈逐年递增趋势。

2-3、高校应推进内涵式发展

专科院校遭遇的生源危机，一方面与社会对学历的追求越来越高有关，另一方面也与人们对高校办学质量的认可有关。

在统计数据发现，虽然有很多专科院校招不到学生，但却一批专科院校的录取线高的“离谱”。而这些学校无一例外都是大家认可度比较高的院校。

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从山东省教育招生考试院公布的“2016年普通高校招生专科（高职）首次志愿院校投档情况统计表”中可以看出，山东中医药高等专科学校文科投档最高分510分理科投档最高分498分，山东医学高等专科学校文科投档最高分508分理科投档最高分502分，山东商业职业技术学院文科投档最高分505分理科投档最高分511分，山东职业学院文科投档最高分500分理科投档最高分501分，均高于山东二本线。