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陕西铁路工程职业技术学院：服务交通强国战略，筑牢“一站式”人才培养新高地
陕西铁路工程职业技术学院是中国特色高水平高职学校立项建设单位，学校因铁路而建、倚铁路而长，坚持铁路特色办学，是我国铁路和城市轨道交通工程建设与管理人才培养的重要基地。
学校主动服务国家交通强国战略，深耕产业沃土，深化产教融合，对接产业链构建专业集群，坚持铁色铸魂，致力于培养具有央企特质的高素质技术技能人才，为铁路和城轨施工及运维企业提供了“一站式”人才供给，入选西部地区50所人才培养卓越高职院校。
一、对接产业布局，提供“一站式”专业集群建设模式
面向高铁高端产业和城轨产业高端，依产建群、集束聚力，组建高铁建设、城轨建设、铁路装备、铁路运维和工程管理等五类三级专业群（见图1），全部与轨道交通相关，覆盖线上线下，涉及站前站后，服务施工和运营维护全产业链。建有2个国家级专业群、5个省级专业群，强化资源集成，突出共建共享，形成了“双头雁领航、五强雁跟飞”的“雁阵效应”，专业集群服务产业发展的能力和水平显著提升。建设模式获国家教学成果奖，研究成果在《中国职业技术教育》刊发，中国教育报等主流媒体以“集束办学、集群建设，打造铁路职教高地”为题报道学校专业集群建设特色做法。2024年“金平果”全国高职专业竞争力排行，学校16个专业竞争力全国前三，其中7个全国第一。
图1 五类三级专业群建设模式
二、实施四色联调，构建“大思政课”育人新生态
学校强化“红”的底色，创新体制机制；凸显“职”的本色，整合育人队伍；提升“铁”的特色，开发教学资源；夯实“活”的亮色，构建实践平台。创新形成了“四色”联调、协同融合的“大思政课”育人新生态（见图2），在思政教育的场域拓展、铸魂育人、示范引领等方面取得了显著成效，获陕西省校园文化成果一等奖，光明日报、中国教育报等主流媒体报道学校“大思政课”建设成果20余次。
图2 四色联调 “大思政课”育人新生态
三、坚持铁色铸魂，培养具有“央企特质”的开路先锋
坚持立德树人、五育并举，为党育人，为国育才，构建了“1155”技术技能人才培养体系（见图3），实施“铁军传承、模式引领、三教改革、技能筑梦、双创赋能”五大行动，学生职业素养培养体系获国家教学成果奖。培养了大批听从党的召唤、践行国家意志、服务国家战略、履行社会责任的新时代高素质技术技能人才，超80%毕业生就职于中国铁建、国铁集团等世界500强央企，奉献在铁路和城轨工程施工和运维一线，居全国高职首位，超60%的毕业生扎根西部建功立业。毕业生呈现出“一年站稳岗位、二年技术骨干、三年独当一面”的职业成长态势，塑造了“修高铁、建地铁、找陕铁”的培养品牌。
图3 “1155”技术技能人才培养体系
四、续航员工成长，为企业培训持续提供“加油包”
服务轨道交通企业员工技能提升，针对施工员、测量员、试验员、安全员等核心岗位，定制开发入职培训“技能包”、技能提升“强化包”、终身教育“发展包”，组建结构化培训师资团队，形成企业员工入职准备—技能提升—终身学习的全过程培训体系，实现了“施工到哪里，培训就到哪里”“资源开放共享，随时随地随学”。(陕西铁路工程职业技术学院 刘超群)
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