6月23日下午，重庆医药高等专科学校隆重召开2022年人才科技大会，以贯彻落实中央和全市人才工作会议精神，总结回顾、梳理分析、研究部署学校人才科技工作，动员和组织全校广大干部职工同心协力、齐力奋进，扎实推进学校人才科技工作再上新台阶。

　　会议的首个议程是学校优秀科研人才和团队代表上台发言。重庆市医高专附一院国家百千万人才工程人选、重庆英才青年拔尖人才许商成以“学科·人才·科研”为主题分享了自己的科研故事；学校附属陈家桥医院党委书记、院长陈世斌围绕“持续人才引育 推动高质量发展”总结了医院人才科技工作；国家级职业教育教师教学创新团队负责人杨元娟、兽药研发与应用创新创业团队负责人何东贤讲述了团队科研经历；校级名师、首届全国高校思政课教学展示活动特等奖获得者付乐平以“不忘初心 潜心育人守望花开”为题分享了自己教书育人心得。大家还认真聆听了校级名师、优秀专职科研人才张拥军、市级优秀辅导员封晟、国家自然科学基金青年项目获得者陈思思、学校博士后工作站首位进站博士后张浩等人才榜样的励志故事。

　　在听取大家激情澎湃的发言后，学校副校长朱照静以“创新引领发展 人才赢得未来”为主题，全面回顾总结展望学校人才科技工作。

　　学校党委书记吴海峰讲话。他说，近些年学校人才科技工作突飞猛进、全面开花、硕果累累，取得了一批创新成果，建成了一批科研平台，打造了一批教师团队，培育了一批优秀人才，集中反映了学校高质量发展的骄人成绩，令人振奋、鼓舞人心，是大家共同奋斗的结果。同时，他也指出了学校人才科技工作还存在的诸多不足，如“领头羊”不足，“内驱力”不强，“四个面向”不够。

　　对学校今后的人才科技工作，吴海峰重点强调了三个方面。一是提高站位、认清形势，切实增强做好人才科技工作的使命感紧迫感。要明确抓好学校人才科技工作，是深入贯彻落实党中央决策部署和市委工作安排的重大任务，是大力提高办学水平加速学校建设发展的必然要求，是深化服务地方经济社会发展的应有之义；二是突出重点、聚焦关键，奋力开创学校人才科技工作新局面。要增强战略思维，统筹推进人才工作和科技工作，要打通关键环节，统筹推进人才全链条发展，要强化重点攻坚，统筹推进科技创新与成果转化；三是加强领导、夯实保障，为做好人才科技工作奠定坚实基础。要不断加强党对人才科技工作的全面领导，不断加强人才科技工作体制机制建设，不断加强人才科技工作保障力量。

　　吴海峰号召全校上下务必统一思想、振奋精神，锚定目标不动摇、攻坚克难不松懈，以昂扬的激情、奋斗的姿态、坚韧的意志和务实的作风，大干苦干实干，狠抓任务落实、狠抓工作推进、狠抓质量提升，以创新奋进的新面貌和改革发展的新成就，助推学校早日实现大跨越、新腾飞，迎接党的二十大胜利召开。

　　学校党委副书记、校长冯连贵表示，通过今天的大会，要更加深刻认识加强人才队伍建设、科技创新的重大意义，强人才、兴科技是学校发展之基、兴旺之本，要进一步强力推进人才队伍建设，进一步持续优化科技创新生态圈，共同努力坚定科技创新自信，抓住学校发展难得的历史机遇，乘势而上，为推动学校、各附属医院高质量新发展贡献磅礴力量。

　　会上，副校长姜理华宣读了《重庆医药高等专科学校关于表彰2019-2021学年优秀教师（优秀兼职教师）、优秀教育工作者、优秀辅导员、十佳教师、十佳教育工作者、辅导员年度人物、校级名师的决定》；纪委书记杨国祥宣读了入选学校2021年师德师风优秀典型案例名单；副校长何坪宣读了2022年学校“青椒杯”教学能力大赛获奖名单；党委副书记黄萌通报了上级表彰和立项文件。学校领导为优秀教师、优秀科研人才、优秀辅导员、重庆市重点实验室团队、学校2021年师德师风优秀典型案例、青椒杯教师教学能力比赛一等奖获得者等各类获奖代表颁发了表彰证书。

　　学校及附属第一医院、附属陈家桥医院领导出席会议，学校中干、教师代表、辅导员代表参加会议。