教师是学校得宝贵资源,教师的成长与发展是学校前进的不竭动力。济南大学城实验高中自建校以来,始终将教师业务技能提升摆在重要位置,致力于培养一批具有影响力的科研型、学术型名师。
为加快推进学校教育教学育人方式改革,建设学术型特色高中,学校开展了系列名师工作建设活动。
9月10日,学校校级名师工作室创建工程正式启动,一个多月来,系列活动有序开展,深入推进学校名师培养。10月,经过前期教师积极报名、层层筛选,学校6名优秀教师脱颖而出,成为校级名师培养人选。10月19日,首届至善名师培养人选导师结对仪式在寰宇图书馆举行,培养人选和导师共同签署协议,既充分发挥了名师的骨干带头示范和辐射孵化的作用,又激发了广大教师的进取心和责任感。19日,学校廖玉静博士工作室正式启动,为学校学术创建、学科融合增添了新的力量。学校党委书记、校长郑玉香一直对我校名师建设工作高度重视,精心统筹安排相关工作。20日,郑校长与首届校级至善名师培养人员座谈,了解一线教师的工作情况,交流成长经验,鼓励入选本次名师培养人选的教师锐意进取,钻研学术,不断提升自身业务技能。同时嘱托名师研发部做好日常管理,不留余力的去促进培养人选成长成名,为学校学术型高中建设贡献力量。
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