所属行业分类:生物/医药/保健 - 医疗 所属职业分类:社会型 - 医疗卫生人员 内科医生 内科医生是诊断内科疾病,为患者提供非手术治疗的专业人员。一名优秀的内科医生远非仅仅完成医学院的学习和医院的实习就能做到。医学不仅涵盖了医疗科学知识,还包括个人品质、人道主义和专业能力。 职业概述
内科医生是诊断内科疾病,为患者提供非手术治疗的专业人员。通过对患者进行问询并记录,必要时开具相关化验检查,并对所开辅助检查报告做出分析判断,提出治疗和预防手段、保健方案,并开具处方。治疗方法主要为药物治疗,还包括利用医疗设备、器械提供物理疗法,输氧、营养支持、输血、止血、替代治疗等。
工作内容
1、负责门诊诊断,参加急诊抢救工作;
2、利用医疗设备、器械、药物、化学疗法、输氧、补充营养物质、输血、止血、替代治疗等手段治疗内科疾病;
3、分析化验和检查报告,做出病情诊断;
4、开具处方,做出饮食、锻炼建议;
5、询问和检查病人,书写病历,记录病案;
6、开具住院许可证、出院或死亡证明书。
职业要求
教育培训: 临床医学、内科学等专业,本科以上学历。具有医师执业资格证。医师资格考试分为两级四类,即执业医师和执业助理医师两级,每级分为临床、中医、口腔、公共卫生四类。
工作经验: 熟练掌握本专业理论知识,熟悉内科常见病、多发病的诊断及鉴别诊断、治疗原则,同时必须具备多领域多学科的知识;能够分析心电图、胸片,同时熟悉呼吸机、心电图机等常见仪器的使用;具有高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度。除此之外,良好的沟通能力,耐心细致的工作作风也是必不可少的。
从业素质要求
一名优秀的内科医生远非仅仅完成医学院的学习和医院的实习就能做到。医学不仅涵盖了医疗科学知识,还包括个人品质、人道主义和专业能力。成为一名内科医生并保持终生学而不厌的过程中,要求每个人都具有坚实的基础——不仅能获取和鉴别新知识,而且能想方设法将这些新知识运用于医疗之中。为了掌握和评估那些最近出现的新方法,内科医生必须具有通过追踪医学文献,了解当代研究进展的智力和才能,无论这些报告所涉及的领域多么复杂。对于医药行业的任何人来说,基础科学是至关重要的根基。
每位内科医生都必须有纳新纠旧、完善知识的能力。合格的内科医生意味着广博的知识,高超的技巧和仁厚的爱心。
上海瑞金红十字医院权威内科医生认为,要想成为一名合格的内科医生,要有以下四方面的素质。
1、理论学习
内科学是临床医学的基础学科,涉及面广,包含众多专业。内科疾病涉及全身诸多系统的生理和病理,种类繁多、复杂、疑难病例多,其同一症状可由不同系统、不同器官病变所致,同一系统、同一器官病变也可产生不同的症状和体征,某一专科疾病往往伴随或由其他专科疾病所致。故掌握扎实的理论知识是指导临床实践的必备条件,不但需要掌握相关的医学基础知识,更为重要的是应不断积累内科诊断学基础。要知道怎样问病史、怎样做全面正确的体检,认真细致阅读《诊断学》必不可少。普通内科学是内科学各专业学科的基础,也是一名合格的内科医师成长的必经之道。若没有扎实的普通内科基本功,那么要想成为各个专业的杰出人物则很困难。作为一所教学医院中的内科医师,往往还承担着临床实习、见习的带教工作,则更需要其具备扎实的基础理论知识和过硬的临床实践能力。因此,《诊断学》和《内科学》两本书不应是泛泛阅读数遍,而是应该熟读掌握,要做到几乎能背诵其重要内容;熟读中文版后还要阅读《Cabot诊断学》、《西氏内科学》等经典外文著作。即使在临床工作多年后,也还应该接受有关普通内科学的再教育、加强再学习,不断拓宽知识面、更新知识点,及时了解内科学的新进展,逐步从目前以治疗疾病为主转向以预防疾病为先,从而在整体上采取措施以提高二级预防水平、改善生活质量和人民健康水平。
2、临床实践
内科是一门实践的艺术,实践是积累经验的过程。内科学涉及人体各系统,且各系统又互相关联。随着社会科技的发展,临床各学科的分化独立是医学进步的必然结果,此无疑有益于学科的深入发展。近十余年,国内一些医院的内科临床科室,尤其是综合性三级甲等教学医院,均按人体系统或器官分为相关的专业科室,从而进一步推动了我国临床医学理论和技术更迅速地向深度发展,为跟踪和赶超世界医学的发展水平创造了条件。但在临床上,青壮年医师中因临床专业化所造成的一些问题也逐渐显现,同时过细的分科也不可避免地给患者带来诸多不便,就诊前患者一般很难针对自己的疾病而选择相应的专业科室就医。因此,做一名合格的内科医师,首先应该做一名合格的普通内科医师。我国是人口大国,在医疗资源总量有限的情况下,如何节省医疗费用,节约医疗资源日益显现其重要性。普通内科属“经济型学科”,作为临床工作主体之一的内科医师承担近40%的临床诊治工作,加强和提高内科医师的理论和实践能力将有益于提高卫生经济学的成本-效益比,同时又符合我国国情。作为一名合格的内科医师,即使在从事某一小专业时,也千万不能忽略不断充实“大内科”领域的基础理论水平,否则就搞不深、走不远。
3、外语能力
外语是对外交流的基础语言工具。我国现正处于进一步发展开放的关键时期,与国外的交流互动日益频繁,实现“取其精华、弃其糟粕”需要以良好的外语作为基础。一名合格的内科医师为了成才,至少要掌握一门外语,熟读外文版的诊断学和内科学文献依赖于一定的外语阅读能力。应结合我国的国情,针对性地汲取国外最新科研进展。倘能自学提高到口语流利的水平则更为理想,应尽量争取创造去国外进修和学习的机会,与国外学者面对面交流,还可以为医科大学外语班学生用外语授课。
4、医德修养
高尚的医德和严谨的医风是一名合格医师的应有素质和必备条件。人才必须德才兼备,德排在第一位。在医疗工作中应处处体现良好的职业道德,即尊重患者、对患者负责、医疗行为自始至终认真、规范,一切从患者利益出发,绝不可收红包或讲金钱条件来换取医疗服务。全心全意为患者服务是大家从立志从医之日起所立下的誓言,也是所有医师,不论年资高低、从事的专业、学术意向和所负责任大小之不同,万变不离的根本。在整个学习成长的过程中,在对待日常医、教、研工作中,在经受十分繁重的工作时,在遇到意外事件时甚至医疗纠纷时,在执行某些临床研究计划时,在面临工作安排或抉择时,无不需要有这一信条的支持。加强素质培养和教育在年轻医师的成长中尤为重要,一名优秀的内科医师要有科学合理的逻辑思维方式、综合分析判断的能力、乐于奉献和敢于承担责任的精神,才能利用自己掌握的知识和经验,全心全意为患者服务。
过来人谈怎样提高从业素质要求
要想成为一个合格的内科医生,可以做好以下几方面:一、努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,阅读大量医学杂志及书刊,坚持写读书心得和综述,踊跃参加医学专业网络论坛,经常参加各种学术会议,从而开阔视野,扩大知识面。二、及时应用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握内科各系统的常见病、多发病及的诊治技术,同时也能处理各系统的常见病及各种急危重症及疑难病症如心脏骤停、药物中毒、昏迷等等。三、工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,最大程度避免了误诊差错事故的发生。
薪资行情
美国普通内科医生的年薪可以达到15万美元。中国内科医生的收入根据公立医院和民营医院而有所不同。公立医院内科医生的收入主要分为两部分,一部分是职务工资加津贴,另一部分是科室奖金。其中工资都是按照国家标准发放。一般分为四档,由低至高依次为:住院医师、主治医师、副主任医师和主任医师,相对应工资大致在1000元、1400元、2000元和2500元四档间浮动。津贴则根据不同医院和工作性质有所区分。通常情况,普通的内科医生的月薪一般为1400~3000元,主任医师的年收入在5万至8万元之间。民营医院的薪资制度则完全是市场化的,个人的收入直接与其业务量挂钩,收入悬殊,民营医院普通的内科医生的月薪一般为2000~4000元。
职业发展路径
内科医生是一个需要终身学习的职业。一名优秀的内科医生远非仅仅完成医学院的学习和医院的实习就能做到。只有不断获取和鉴别新知识,而且要想方设法将这些新知识运用于医疗之中,才能获得发展。在精通普通内科之后,还可以从事各分支学术内科,有经验、口碑良好的内科医生还有机会成为医院的高级管理者。
内科主治医师报考条件
1、参加内科主治医师资格考试的人员,应具备下列基本条件:
(1)遵守中华人民共和国的宪法和法律;
(2)遵守《中华人民共和国执业医师法》,并取得执业医师资格;
(3)具备良好的医德医风和敬业精神;
(4)已实施住院医师规范化培训的医疗机构的医师须取得该培训合格证书。
2、参加内科主治医师资格考试的人员,除具备上述所规定的条件外,还必须具备下列条件之一:
(1)取得医学中专学历,受聘担任医师职务满7年。
(2)取得医学大专学历,从事医师工作满6年。
(3)取得医学本科学历,从事医师工作满4年。
(4)取得临床医学硕士专业学位,从事医师工作满2年。
(5)取得临床医学博士专业学位。
招聘案例
工作地点:北京
招聘部门: 内科
岗位职责:
1、积极为病人治疗,解除病人痛苦,向病人及家属解释说明病情并为病人隐私保密;
2、在科主任的领导下和正(副)主任医师指导下,负责一定范围的医疗、预防、教学和科研工作;
3、按时查房,指导住院医师进行诊疗和技术操作,经常检查本组(病区)的医疗护理质量;
4、掌握本组(病区)病员的病情变化,对重危、急症和疑难伤病员,及时检诊和处理,并报告科主任和上级医师;
5、修改住院医师书写的医疗文书,安排并审签手术和特殊检查,审签麻醉药品处方和出(转)院小结;
6、参加门诊、会诊、出诊和本科值班。
入职要求:
1、中级职称或初级职称(执业医师);
2、临床专业;
3、持有医师资格证,执业证,职称证(初级以上职称1名,中级以上职称1名);
4、会使用书写电子病历;
5、有6-7年工作经验;
6、熟练掌握专业疾病的诊断与治疗,具有良好的医患沟通能力;
7、有责任心,沟通能力好,有团队协作精神,有一定科室管理经验优先。
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