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二百余名青年博士和高层次人才相聚曲阜师大!
2024-04-22 09:48:00
曲阜师范大学
  擦亮“人才强校”引智品牌
  谱写“联通山海”共赢篇章
  曲阜师大举办“儒风海韵 智汇曲园”2024年青年学者交流会
  4月20日,“儒风海韵 智汇曲园”2024年青年学者交流会隆重举办。本次大会由曲阜师范大学、日照市政府、曲阜市政府联合主办,通过曲阜、日照两校区视频连线同步举行。从尼山圣地到黄海之滨,来自国内外高校与科研院所的200余名青年博士和高层次人才,共赴曲阜师大“人才强校”品牌活动,共谱了一场“志合者,不以山海为远”的“群英会”。
曲阜校区会场
日照校区会场
  会上,曲阜师大党委书记邢光向大家介绍了曲阜师范大学“倾心引才、悉心育才、精心用才、诚心留才”的“人才强校”之举,诚邀与会的青年才俊加盟曲师共享机遇、共创精彩、共赢未来。曲阜师大党委副书记、校长张洪海,党委常委、副校长胡凡刚,分别在曲阜、日照校区代表曲阜师范大学与拟引进人才代表签约。日照市委常委、宣传部部长、市委教育工委书记孟青介绍了日照市委、市政府深化“城市+大学”共同体建设、打造青年发展友好型城市的工作情况;曲阜市委副书记、市长崔加清介绍了曲阜市委、市政府发挥好“宝地、园地、高地、土地、胜地”优势,推动校地融合、成就青年人才的主要举措,共同表达了广聚英才、携手共赢的引才诚意。曲阜师范大学领导班子成员李志红、卢国强、李兆祥、陈刚、纪洪涛、路学堂,曲阜市委常委、组织部部长张卫国共同出席大会。
曲阜师大党委书记邢光在会上致辞
  “高质量发展的基础在人才、动力在人才、希望也在人才。”曲阜师大党委书记邢光在会上向各位青年学者的到来表示热烈欢迎,向长期以来关心和支持曲阜师范大学人才工作的各界朋友表示衷心感谢。他说,近五年来曲阜师范大学“引育留用”的人才生态持续优化,年均引进青年博士百余人、年均人才经费过亿元,近悦远来、英才荟萃的发展态势持续向好,高素质人才对曲阜师范大学发展的动力源作用日渐彰显,曲阜师范大学人尽其才、才尽其用、用有所成的人才发展格局其势已成、前景可期。曲阜师范大学今后将继续深入实施“人才强校”主导性战略,着眼人才所需,尽曲阜师范大学所能,优化完善条件,深化人事制度改革,让各类人才工作有条件、干事有平台、待遇有保障、发展有空间,使曲园成为各类人才的向往之地、集聚之地。他代表曲阜师范大学诚挚邀请各位青年才俊认同曲师、选择曲师、扎根曲师,在这里筑梦、逐梦、圆梦,与孔子家乡大学一道共享机遇、共创精彩、共赢未来。
曲阜师大党委副书记、校长张洪海主持会议
  “我们希望以此次交流会为起点,与广大青年才俊加强交流、增进了解、展望合作、缔结情谊。”曲阜师大党委副书记、校长张洪海表示,举办本次青年学者交流会,既是培育壮大新时代高水平人才队伍、加快构建校地人才发展新格局的重要举措,也是广大青年才俊近距离、全方位了解曲师、了解日照、了解曲阜的有利契机。曲阜师范大学将以最大的诚意欢迎青年学者的加盟,以更加开放的格局、更加包容的胸怀、更加贴心的服务,护航青年学者成长成才、成名成家,共同铸造新时代孔子家乡大学的新辉煌。
日照市委常委、宣传部部长、市委教育工委书记孟青在会上致辞
  “此次青年学者交流会是碰撞智慧、精诚合作、共谋发展的重要平台。”日照市委常委、宣传部部长、市委教育工委书记孟青代表日照市委、市政府向本次交流会的举办表示热烈祝贺,高度评价了曲阜师大办好日照校区所作的重要贡献,介绍了日照市持续推进“城市+大学”共同体建设、吸引青年人才汇聚的系列举措,希望共同绘就城市与大学双向奔赴、相互成就的精彩画卷。
曲阜市委副书记、市长崔加清在会上致辞
  “此次大会为校地双方创造了人才引进、交流合作的难得机遇。”曲阜市委副书记、市长崔加清代表曲阜市委、市政府向与会的青年朋友表示热烈欢迎,介绍了近年来校地双方深化融合共建的系列举措与成果。他表示,曲阜市委、市政府将坚持“服务大学就是服务曲阜”的理念,做实学科产业对接、人才资源协同开发、创新平台协同建设,努力打造青年学者宜学、宜居、宜业新高地。
高层次人才代表曲鲁平教授(左)、青年博士代表姚鹏教授(右)在会上发言
  “我是2022年7月入职,当年年底参与泰山学者申报并成功入选。”曲阜师范大学高层次人才代表、体育科学学院曲鲁平教授在会上分享了自己选择加入曲师的收获和感受,介绍了人才引进待遇落实情况,结合自己在科研立项和奖项申报的经历详解了曲阜师范大学对人才的重视、培育和支持。
  “转眼四载,在曲阜师范大学提供的良好的科研平台支撑下,我由讲师一步步破格成为一名教授、博士生导师。”曲阜师范大学青年博士代表、经济学院姚鹏教授在会上介绍了自己入职曲师以来的“进阶”之路,他表示,曲阜师范大学为青年人才提供全方位的学科平台与团队建设支持,保障大家舒心从教、潜心科研。
  深栽栖凤梧桐,聚力“人才强校”。曲阜师大近年来健全完善了一系列服务教师成长成才、鼓励人才创新创造的改革举措:“倾心引才”的政策更加完备,设立“年薪制”、“协议工资制”,人才引进待遇持续提升;“悉心育才”的机制更加完善,设置“杏坛学者”人才工程、“青年教授岗”、“优秀青年博士支持计划”等,对优秀人才早发现、早扶持;“精心用才”的举措更加务实,突出对学科、学术、教师个性的尊重,科学设岗,分类评价,改革完善职称评聘办法;“诚心留才”的服务更加全面,设立服务绿色通道,妥善解决引进人才的住房、子女入学等后顾之忧。
  会上,来自北京大学的相福星博士、南京大学的史亚茹博士、同济大学的王树坤博士、山东大学的陈松博士、武汉大学的滕文鑫博士、南开大学的贺思谦博士、中央音乐学院的龙婧博士、中国艺术研究院的潘倩文博士,作为曲阜师范大学拟引进人才代表进行了现场签约。
  本次交流会在主会场活动结束后,专门组织与会青年博士分学科和相关学院负责人进行精准对接和深度洽谈,并在曲阜和日照开展了实地考察交流。
  “本次会议从前期沟通到论坛服务都很周到,让人充分感受到了曲阜师范大学对青年人才的重视。”相福星博士表示,曲阜师大儒学研究特色优势突出,必将为自己的研究提供宝贵的平台和机会,同时曲阜师范大学和地方的人才引进政策比较优厚,这些都是让自己选择曲师的“心动”所在。
  “通过此次交流会真切感受到曲阜师大对于青年博士的尊重和诚意。”史亚茹博士表示,曲阜师大具有很多吸引青年人才的亮点,特别是自己认真了解了曲阜师范大学的学科平台、科研团队,相信非常有利于自己的未来发展。
  会上,大家还共同观看了曲阜师大招贤引才主题宣传片《不亦乐乎》以及日照、曲阜城市宣传片。
(实习编辑 刘宝怡)
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