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海纳英才,爱达未来 杭州文思小学、杭州市下沙第二小学2020秋季招贤
2019-12-19 14:43:00
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  中国教育在线浙江站讯(记者 叶晨曦)千里之江千里诗,半城书声半城潮。在杭州东部太阳升起的地方,在世界级壮潮的怀抱里,有一座大学城,有一方司法教育园,在“城”“园”间安顿了两所书院,分别是海达书院(杭州文思小学)、北沙书院(杭州市下沙第二小学),与钱塘北堤内两座湖泊——月牙湖、金沙湖等距犄角,以致两方书院尽在水润水泽中,教学之余,散行其间,颇有一番滋味!
  海达书院是浙江示范特色小镇配套生活细胞,北沙书院是杭州钱塘垦区北岸最老学堂,但发展样态依然蓬勃万千。下个十年,下个数十年,正是书院人才大展身手时。眼下正在努力召唤有心人、有缘人驾临杭州拥江发展最新平台——钱塘新区里最有文化味和最具万种可能、万般可爱先生之智慧、热忱、梦想安放院落,前来见证城市传奇、教育传奇、问学传奇的一步步落地、扎根、发芽、拔节、开花、结果。时代在进步,树挪都很有可能价值茁壮,人挪则必遇上更多惊奇更多滋润,必将遭逢生命中更多难得资源、更多科学供给、更美成长机缘。
  钱塘拜潮,海达拜书。作为氧气包围的学校、书香浸裹的学堂、科技滋养的庭落、文化流淌的书院之杭州东部书院教育共同体的海达书院、北沙书院未来几年都特别渴望各路才俊彦杰加盟!
  梦里诗故乡,教书好地方。钱塘北,世界沙,安顿“文的力量,思的价值”。2020秋又在召唤学科贤达6名,其中直接招考语文3名、数学1名、美术1名(另公招校医一名)。 

  应聘人员必须符合下列基本条件:

  (一)遵纪守法,热爱教育事业,具有良好的社会公德和职业道德;

  (二)具备岗位所需的专业、任职资格、职业(执业)资格及技能等要求;

  (三)普通话水平达到二级乙等及以上(应聘语文教师要求二级甲等及以上);

  (四)要求具有本科及以上学历;

  (五)身体健康。第一、二、三类人员要求年龄在40周岁(1979年7月1日后出生)以下。具有高级职称的,可放宽至45周岁(1974年7月1日后出生)以下。

  (六)其它有关资格条件或资历的计算截止时间为2019年12月31日。

  面向以下三类人员:

  1.具有地市级教坛新秀、优秀教师等综合荣誉并具有副高职称的在职教师;

  2.具有地市级教坛新秀、优秀教师等综合荣誉的浙江省范围内在职在编教师;

  3.具有县区级教坛新秀、优秀教师等综合荣誉的杭州市范围内在职在编教师。

  在职在编人员所在单位的经费形式应为财政补助。

  此外,杭州钱塘新区教育系统部分事业单位因工作需要,需引进初中、小学及幼儿园各学科教师及校(园)级领导14名。根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)等有关规定,现将有关事项公告如下

  一、引进岗位

  本次计划人才引进14名。本次招聘单位经费形式均为财政补助事业单位,被录用的人员均列入事业单位在编教师。各岗位招聘人数详见《杭州钱塘新区教育系统事业单位2019年12月人才引进计划表》

  二、引进对象条件

  (一)第一类人才

  1.国家级教学名师;国家级教学成果奖特等奖获得者;经批准享受国务院政府特殊津贴(教育类)的人员;

  2.全国知名学校现任正、副校长;

  3.省级名校或被列为省级名校长培养对象的现任正、副校长;

  4.地(市) 级名校或被列为地(市)级名校长培养对象的现任正、副校长。

  以上人员年龄在45周岁以内,特别优秀的可以适当放宽。

  (二)第二类人才

  1.具有全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀教育工作者、全国优秀班主任、全国教书育人楷模、省功勋教师(省杰出教师)、省特级教师等荣誉的在职教师;

  2.获得国际学科奥林匹克竞赛金牌获得者指导教师奖的在职教师;

  3.国家级教学成果一等奖、二等奖获得者前三名的在职教师;

  4.其它符合杭州高层次人才C类条件的在职教师。

  以上人员年龄在45周岁以内,特别优秀的可以适当放宽。

  (三)第三类人才

  1.具有省优秀班主任、省师德楷模、省教坛新秀等荣誉的在职教师;

  2.获得全国五项学科(数学、物理、化学、生物、信息学)竞赛一等奖获得者指导教师奖的在职教师;

  3.获得国家级教学或技能比赛一二等奖的在职教师;

  4.取得正高级专业技术职务任职资格后,作为主要成员承担过地(市)级及以上研究课题或成果获地(市)级及以上奖励的在职教师;

  5.其它符合杭州高层次人才D类条件的在职教师。

  以上人员年龄在40周岁以内,具有高级职称的可放宽至45周岁以内。

  (四)第四类人才

  1.具有省春蚕奖、浙江省级教学或技能比赛一二等奖、杭州市教坛新秀等荣誉的在职在编教师;

  2.全国范围内的在国家、省级教育部门组织的班主任基本功比赛、优质课评比中获得一等奖的在职在编教师;

  3.取得副高级专业技术职务任职资格,获得以下专业技术成果之一的在职在编教师:获区、县(市)级以上奖励,承担设区市级以上课题、科研项目,出版著作,编写教材,在国内外核心期刊发表 过学术论文(前2位作者);

  4.具有博士学位;具有博士研究生学历,获得以下专业技术成果之一的在职在编教师:获区、县(市)级以上奖励,承担设区市级以上课题、科研项目,出版著作,编写教材,在国内外核心期刊发表过学术论文(前2位作者) ;

  5.其它符合杭州高层次人才E类条件的在职在编教师。

  以上人员年龄在40周岁以内,具有高级职称的可放宽至45周岁以内。

  (五)第五类人才

  1.浙江省范围内的地(市)级优秀班主任、教坛新秀、优秀教师、学科带头人、名师;地(市)级及以上名师工作室领衔人、名班主任工作室领衔人等在职在编教师;

  2.全国范围内的具有地市级教坛新秀、优秀教师等综合荣誉并具有副高职称的在职在编教师;

  3.获得杭州市教学或技能比赛一二等奖的在职在编教师。

  以上人员年龄在40周岁以内。

  三、报名及初审

  (一)报名时间:即日起至2019年12月20日。

  (二)报名方法:本次引进工作采取网上报名及现场资格复审方式。报名者请登录杭州钱塘新区教育网报名系统(http://jszp.heda.edu.cn/)报名。

  四、集中面试

  经初审入围的报名者将安排时间进行材料复审,并通知参加集中面试。面试具体时间、地点、内容等信息届时另行通知。面试当天,面试者将携带报名材料原件及复印件进行资格复审。

  小镇书房,梦里老家,经天纬地,道纯德备;

  材盛吴越,舟放钱塘,逐梦海达,期许北沙!

  静候八方英才随时垂询

  电话:19905813758(郑老师)13386533963(吕老师)

  邮箱:36336071@qq.com

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