在新时代新征程的背景下，促进高校毕业生高质量充分就业已成为就业工作的新定位与新使命。为此，浙江建设职业技术学院紧抓秋季招聘的黄金时机，致力于为学生提供精准化、系统化的就业服务，努力拓宽就业供需对接渠道，以期在校园内汇聚更多优质就业岗位。

　　10月31日，学校成功举办了2024年萧山校区秋季校园招聘会。此次招聘会得到了浙江省住房和城乡建设厅的指导，由杭州市人力资源和社会保障局与浙江建设职业技术学院联合主办。学校党委书记何青峰、校长汤宗礼亲临现场指导工作，招就处负责人、相关二级学院领导、团委负责人及2025届毕业生积极参与了此次活动。

　　本次招聘会吸引了65家优质用人单位参会，共提供1010个岗位，涵盖了建筑、工程、造价、设备等多个领域。参会单位包括浙江省建科院、格力电器（世界500强）、绿城、龙湖物业、金都物业、宏润建设、世贸装饰等国企及各行业头部企事业单位，为不同专业背景、不同就业期望的毕业生提供了广泛的职业机会。

　　招聘会现场秩序井然，气氛热烈。企业代表与毕业生进行了面对面的沟通交流，详细介绍了企业的基本情况、岗位需求、薪资待遇及发展前景等关键信息。毕业生们积极展示自己的专业技能和综合素质，向心仪的企业投递简历并咨询相关问题。此外，现场还设置了就业指导服务专区，邀请杭州市就业创业专家指导团进校园，为毕业生提供简历诊断、面试技巧、职业规划等一对一咨询服务。

　　下阶段，学校将坚持把毕业生就业工作作为立德树人的重要抓手，继续深化访企拓岗促就业专项行动，积极拓展市场化、社会化就业途径，精准细致做好毕业生就业指导与服务工作，不遗余力地推动学校2025届毕业生实现高质量充分就业。